某国企党委一季度抓基层党建工作总结

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今年以来,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,积极探索党组织标准化建设,不断强化头雁引领,提升党建工作质效,激发干事创业新动能,树好国企担当'风向标“,以党建聚合力推动企业党建高质量发展。

一、主要工作情况

(一)坚持政治引领,强化党对国企工作的全面领导。公司党委深入贯彻落实党的二十届三中全会和习近平总书记考察我省重要讲话精神,持续加强党的建设,全面提升党委领导力、支部战斗力、干部执行力。严格执行'三重一大“事项党委前置研究,党委前置讨论重大决策事项累计125项,对事关公司长远发展的重大问题进行把关定向;
'同>心“党委工作品牌融入中心,通过强化政治引领,凝聚发展共识,厚植'同心红“;
强化党建引领,锻造坚强堡垒,共赴'同心行“;
强化载体引领,加强意识形态阵地建设,携手'同心干“;
强化机制保障,营造良好生态,推进'同心兴“;
强化聚才引智,激发人才效能,描绘'同心圆“。《做好国有企业党建工作 促进企业高质量发展》入选'企业党建创新优秀案例“。企业相继荣获'特级安全高效矿井“、全县'产业工人队伍建设改革先进集体“荣誉称号,并顺利通过高新技术企业认证,迈入高新技术企业行列。

(二)加强组织建设,夯实基层战斗堡垒。公司党委以党支部赛马考核为抓手,大力实施党建提质行动,推进'领航、引擎、优才、堡垒、清风“五项工程。在'1+14“党建品牌引领下,基层党支部找准党建工作与生产经营的融合点、切入口,想办法、抓推进、求实效...

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